尊贵 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 泰剧 2017

导演:

剧情介绍

Yothin是名军官,被Alisa公主的哥哥俘虏了。他们讨厌彼此,Alisa在哥哥的允许下全权控制Yothin。Yothin被囚禁在宫殿旁的房子里,一个人住在那。Alisa公主对他很好,但他讨厌她和她的哥哥。Yothin很爱他的女友Pirumya,Pirumya不知道他在哪里。   一天晚上,宫殿里举办舞会,Alisa公主被要求和Yothin跳舞。他们虽一起跳舞,但Alisa离Yothin很远,而且没有握紧他的手。Yothin告诉她他们应该靠得近些,还是和他跳舞令她感到耻辱。他们跳得很亲密。另一件事使他们更喜欢对方。   有一名皇室成员喜欢Alisa,但他有很多女人。Pirumya恨Yothin没有遵守他的承诺,如果她嫁给别人不是她的错。后来她嫁给那个花花公子。后来,那人对她很不好,因为他真正喜欢的是Alisa。Alisa不喜欢他,所以他绑架了Alisa。他...

评论:

  • 管妙晴 1小时前 :

    好受折磨的两个小时,两人吵架不看字幕都听不懂的台词功底,油腻的爱情,俗套的起因经过结果,真的太煎熬了……

  • 许千柳 5小时前 :

    枪战动作都不错 都很酷 但是不太自然有些刻意 动作指导的问题 这有点夜魔侠的意思 但是被印度阿三搞笑整的不太高级了

  • 齐浩言 0小时前 :

    “我们在一起,以年为单位,以白头偕老为目的,以你为主语,这就是爱情。”

  • 璩婵娟 4小时前 :

    无聊到爆炸的片子,要不是老婆想看,我就走了,浪费时间

  • 柔敏 7小时前 :

    就网络电影来说真不算太差了,男主够敬业,女主够惊艳

  • 衣升荣 2小时前 :

    好久没有看到过如此温暖的跨年爱情电影了,暖的我心痒痒的,放佛忘记了去年一年中发生的所有不快乐的事情。冰雪奇缘里说的没错,真爱可以融化冰雪。片中江宇和陆鹿姗之间的化学反应让观众很舒服,因为足够写实,在爱情中的人们总是会不自觉的想要改造对方,把对方塑造成自己心中的理想型,但是在这个过程中他们对彼此的爱却从未消失,这也是最后达成圆满结局的重要条件吧。还有影片中妈妈对姗姗说的那番话 不要因为原生家庭的痛苦而故意伤害自己,过好自己的日子,不找对象,不生孩子,只要自己过得好就好。不愧是智慧的妈妈,太感动了。新的一年就要来了,我决定还是要继续期待爱情,有可以去爱的勇气。

  • 鸿骞 3小时前 :

    本来是来看安志杰,结果全程在看易群先,感觉在模仿小丑女,人物形象分明,动作戏完成度也还行,但是某些角度太像文淇了,辨识度不高啊。。。再加一句,安志杰打得很辛苦啊

  • 褒佳惠 7小时前 :

    中二病严重,动作设计还可以,小卡拉米太弱,缺乏打击感。

  • 赤依霜 1小时前 :

    没有期待来说其实挺好的 结尾悬浮而已 前面还是挺甜的

  • 骏槐 1小时前 :

    谁能想到这么帅的姐姐,是觉醒年代那位四眼书呆子(๑•́ωก̀๑)开头有点莫名其妙的浮夸,中间打戏看得真的好爽,呜呜呜飒到我了,爱辣~

  • 枫翰 6小时前 :

    立意点不错,但就是剧本和拍摄手法太普通,导致全片过于流水账。杨丞琳唱的ost是亮点,把后半段的情感都拉起来了。

  • 沛嘉 0小时前 :

    女反派病娇感是有了,但是抵不过主角光环。另外男反派和跟班这个演技真的尬出天际,演坏人不代表一定要邪魅狂狷吧,还有就是龙王这个口音好糟糕。

  • 茹静 0小时前 :

    跨年三连烂凑齐了,这毫无痛痒的破剧本到底在谈论爱情的什么。

  • 路向露 3小时前 :

    哇,被女主惊艳了一下。(总感觉那个探长的角色好多余……)

  • 贸雨珍 8小时前 :

    不是很值得看,剧情没啥意思,年轻人的恋爱同居闹脾气之类的,年轻人看看当学习还可以,过来人没必要费时间了。我没看完,一半弃。

  • 谷林 8小时前 :

    bug挺多,但还算是不错的网大了,“冬草”没想到你是这样的女疯子,演的不错

  • 祁映 1小时前 :

    跨年观影的一种选择。实感且沉浸的体验——从在大城市打拼工作的背景到情侣吵架的种种细节,总能有一些情节能刺痛到人。工作和感情是可以二者兼得的吗?在两人矛盾不可开交的时候经得起回首初心吗?这部电影像是都市爱情的一面镜子,它窥探到了许多人的真实故事。

  • 藩凡儿 2小时前 :

    对真正喜欢的人确实是“想陪在你身边一年又一年”,有恋爱经历的人看这个电影太能共情力

  • 进又青 0小时前 :

    女主邪魅的挺有味道啊,打的感觉其实还可以,算不错了。好奇,预算多少钱。

  • 薛昂熙 1小时前 :

    6.0/10 时间可以证明一切。星星给毛晓彤。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved