奇异博士在线观看高清 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动画片 2015

导演: Jay Oliva

剧情介绍

  年轻人史奇对自己的技巧有点儿骄傲,他将成为外科医生,他认为能把妹妹从痛苦中解脱出来,虽然其他医生觉得手术太昂贵和无效果。…但史奇最后还是失去了妹妹。在车祸后,双手动不了的他变得抑郁,而现代科技起不了作用。他去了喜玛拉雅山来找寻前人,谣传他医术高明。他发现前人帮不上忙,前 人告诉他先治愈好心灵,才能治愈好身体,要冲破心灵障碍,别相信眼见为实,史奇接受了古怪的身体训练,可他情况变得更糟糕…前人病了,随从莫多想继承魔法大师的职位,因此他视史奇为对手。同时,妖法高深莫测的邪灵Dormammu扬言离开监禁后,会为祸人间。在敌人的敌人就是朋友的理论下,追求权力的莫多也许和Dormammu联手。究竟史奇能否做好准备,及时阻止他们?

评论:

  • 震枫 4小时前 :

    粉丝向电影,作为小黄人的粉丝我还是挺喜欢的。不过对于中国文化的部分确实还是充满了刻板印象…

  • 羊湘云 1小时前 :

    为什么一提中国就得扯针灸和功夫呢。。。除去中国元素的话还是挺好的爆米花电影

  • 璇雯 2小时前 :

    预告片一分多钟笑死我了。好期待。预告即精华吧…全片一般…部分片段搞笑。

  • 驰运 0小时前 :

    融入12生肖和中国功夫+好多隐藏彩蛋+密集笑点

  • 辉芦雪 5小时前 :

    听说内地因为龙的形象ban了,小p孩们少了多少欢乐?

  • 泣元彤 6小时前 :

    没看过预告直接去电影院看的,当在日本的电影院片头突然响起了中文歌声的时候,我还以为自己在做梦...无论如何小黄人真的太可爱了,无脑打分。

  • 隆初柔 8小时前 :

    小朋友们肯定会喜欢,但跟他们一起看,体验肯定不会好。

  • 盍维运 4小时前 :

    太可惜了,甚至可以说是匪夷所思及可笑,这么有诚意的小黄人竟然不能在中国大陆上映。十二生肖、中文歌,、春节(Chinese New Year)、功夫、针灸、唐人街……法国首映第一天,晚八点场几乎满座,开场结尾都众人鼓掌。

  • 曾听南 7小时前 :

    是好看轻松的!三番街车、中国城、Joshua 国家公园啥的都让人很有代入感. 影片里对黑胶情怀满满,对70、80年代风格各种致敬. 片尾中国风的反派又是好莱坞的拙劣模仿,见怪不怪了,片头中文主题曲的歌词也是毫无意义…中国大妈人设很有意思,小黄人们各条故事线也画的很清楚,然鹅除此之外剧情乏善可陈了. 一池子鳄鱼的动作戏加一星!

  • 梁树 9小时前 :

    4/7/2022 6:00pm thesky

  • 赖飞翔 9小时前 :

    中国元素糅合的还不错哈哈哈蛮好笑的,结尾大家还集体鼓了两次掌2333

  • 葛晓兰 4小时前 :

    作为今年目前在电影院看的让我笑的最开心的电影我就要打五星

  • 蛮嘉歆 2小时前 :

    圍繞追逐、武術等「動作」建立起來的高效敘事甩隔壁巴斯光年幾條街。

  • 茹听南 2小时前 :

    果然预告片都是精华, 相较之前的系列故事有些过于简单了. 强行引入的中国功夫和十二生肖, 有点机械降神的意思了. Minions的设定其实从Despicable Me 1的短篇故事发展过来要更合理, 还有 minion orientation. 合家欢故事内核, 需要伙伴而不是独行侠. 几个反派刻画的也过于肤浅, 倒是那个疯狂修女印象稍微深刻一些.

  • 静冬 1小时前 :

    全片只靠可爱小黄人支撑,中国元素的展现没有预告片做得好

  • 罕丝娜 3小时前 :

    无聊,报看。剧情线怎么那么无趣且俗气,两星都给可爱的小黄人

  • 那拉春蕾 7小时前 :

    6/10. Just for fun. For Y70 too.

  • 桂璐 4小时前 :

    中国味儿越来越重了 只差盗墓的时候点蜡烛了

  • 步家欣 3小时前 :

    @Scotiabank Theatre 不过不失也没什么亮点,当然小黄人电影我们也不一定需要期待别的!萌就行了。片长很短,中式元素多归多但基本都是草草堆砌,也没有第一部对历史梗的黑色幽默改编,倒像是美西/旧金山风光片,可能最大的惊喜是杨紫琼,第二大的惊喜是结尾配了一段滚石做主题曲,别的,嗯嗯。

  • 绪韵诗 2小时前 :

    各種中國元素,各種搞笑,從頭笑到尾,整部電影都很歡樂,劇情也很豐富,這部格魯前傳是很棒了,場場爆滿,要是晚訂票,連好的位子都搶不到。就是看完了午夜場看到娛樂室還在開放,想玩一下娛樂室,警衛黑人大哥太負責了說it supposed to be closed不能玩了,well fine 有點遺憾😿

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved