白领的悲哀办公室妻子 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 1999

导演: 洪元灿

剧情介绍

  发生在办公室的恐怖故事.影片以一家人遭受的杀人事件为起点,公司职员们一个接一个被神秘杀害,而凶手却始终不知是何人。高雅星将饰演事件中心的女实习生一角。《追击者》、《黄海》、《我是杀人犯》等影片编剧洪元灿此次首执导筒,将作为导演出道。

评论:

  • 惠帛 1小时前 :

    电影院看的,效果炸裂。街道追逐战的部分感觉做得最好,分镜超强。Boss战也不错但没有超过英雄崛起的水平(第二部的Boss战实属牛B)。没想到还有公路片的部分,有些意外但也好看。剧本水平四星,主要是人物扁平(剧场版,可以理解)。A班同学大部分在打酱油,比前两部电影的互动少很多,就有些突兀感,这个酱油还不如不打。

  • 尾绮梦 2小时前 :

    作画牛的,所以杀了十二个人是什么情况,最后绿谷除非套复活甲不然怎么看都活不了

  • 徐晓昕 7小时前 :

    前面一半挺好,恐怖场面、氛围都不错。后面一半有点弱,任务线的属性更明显,神秘感就弱了。好在有动作场面顶着,项氏兄弟的有些片的质量,不输院线片了。总得来看,依然值得鼓励。《鬼吹灯之黄皮子坟》《水怪2:黑木林》《兴安岭猎人传说》,2021国产恐怖片的三驾马车。#国产恐怖的希望在网大

  • 惠寒 0小时前 :

    女主演技不错,王真儿现在青衣路子越走越稳了

  • 初良 6小时前 :

    其实抛开”建国后不许成精“的强行解释不谈,这部电影在剧情设计上是很有看头的,汇集了恐怖、侦探、悬疑的诸多元素,村长作为最终BOSS的跳反也算是既有反转又能自圆其说,但问题在于这电影的剪辑师恐怕是抖音上找的剪辑兼职的学员,整个剧情被剪得稀碎,很多剧情片段的衔接虽然不能说是很突兀,但就是让人频繁跳戏,观感极差!

  • 官青易 8小时前 :

    画面色彩,道具还不错,但倍速的画面有的时候看的很不舒服。故事有点瞎编,随便看看吧…

  • 依初南 0小时前 :

    特效进步了,及格分以资鼓励,女主尚可,但唯物主义光芒太盛,衬得我得给南巫涨一星了。恐怖片中掺杂温情从来不是什么缺陷或者忌讳,这个类型我觉得泰国的鬼宿舍和鬼妻做得相当好,毕竟最珍贵的还是人的情感。////md我也被感动了,难受得一

  • 奇忆秋 2小时前 :

    我能想象到的最老套的剧情了,有些镜头我都怀疑是不是导演故意弄得这么老套的,三颗星全给到作画制作上,内容毫无意思,但是画面真的牛🐮。

  • 九水风 1小时前 :

    剧情实在太弱,但叙事还算流畅,没太多吐槽的地方,结尾过度煽情比较没意思。整部戏唯一的亮点就是女主角演技还是不错的,埋没的人才。

  • 圣白秋 1小时前 :

    音乐音效还是不错的,故事情节也能基本上符合逻辑。如果还有续集,故事性可以再加强。

  • 彩雨 3小时前 :

    恐怖!恐怖!恐怖!为什么给一星呢,因为它的映前试播我看了,吓到我了,而且当时片子整个基调黏糊糊的,真的超级恶心,没有任何标注让我这种不爱这类片子的人看了还提供了个人信息,气死我了,撑着看完我还很认真填完了问卷。☹️

  • 元嘉惠 2小时前 :

    克了,但没完全克。/王真儿:我的不知道第几个老公。

  • 刁晴丽 5小时前 :

    冲着女主给四星,氛围营造和层层推进拍的不错,故事也有可看性,村民各种酱油角色也演的不错。国产恐怖剧小成本制作来说属于上品了,相对第一部来说情节和特效都有很大程度长进,而且女主在戏里面的造型非常好看,虽然演员可能正常情况没这么惊艳。抓水怪时候的机关设置也不错,用心了。

  • 岳暄莹 1小时前 :

    不错的,比第一部好很多,第一部就很啰嗦,第二部有啥比开一枪更直接的呢,能开枪就不要好好和那些人说话,说女主王真儿不行的去看她演的其他剧,特别是她在网剧《唐人街探案》里的表现,演啥像啥,完全不出戏

  • 伊南风 6小时前 :

    看开头差点以为要预定3星了,可惜还是网大的前6分钟逻辑,后面又是那套神奇身世加封建迷信加最后打怪揭开谜底的磕

  • 博韦 5小时前 :

    这就是那种,你没看之前想看,看了之后后悔的电影。

  • 婧雪 9小时前 :

    女主好像和对戏不在一个频次,台词拿腔很明显,容易出戏。

  • 嬴吉玉 9小时前 :

    没啥记忆点 但轰好帅 请不要让轰再打酱油了好吗

  • 东雅惠 9小时前 :

    逻辑硬伤颇多,到后期完全垮下来,但网大来说已经能看得出用心并且应该鼓励,就像网飞终将崛起,而国产网大也必须拥有一席之地。

  • 御永宁 5小时前 :

    第一部水生杀死了水猴子结果第二部的水猴子就是他儿子,没有十年脑血栓写不出这种剧情。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved