剧情介绍

  山田光子(岸井雪乃 饰)是一名28岁的职场白领,在朋友的婚礼上,手足无措的她邂逅了名叫守(成田凌 饰)的男子,温柔风趣的守巧妙的化解了光子的尴尬和不适,一下子就俘获了光子的心。之后,守经常约光子出来吃饭玩耍,某一天,光子留宿在了守的家里,两人发生了关系。
  光子开始越来越频繁的住在守家中,虽然没有告白,但是两人之间的相处就好像在交往一样,渐渐的,光子开始将自己的身份当成了守的女友。可是,对于守来说,光子只不过是一个召之即来挥之即去的消遣而已。为了守,光子甚至辞掉了工作,一心一意的想要和守结婚做家庭主妇,就在光子的算盘打得哗哗响的时候,守突然失联了。

评论:

  • 桓震 0小时前 :

    是一部“难以挑剔”的艺术电影,打光、场景和表演都让人享受。三星半。

  • 杉阳 2小时前 :

    看到最后都沉默了….drama

  • 郸绣梓 3小时前 :

    挺好

  • 桃岚 2小时前 :

    这绝对称得上是lgbtq里程碑式的电影,虽然结局刻意圆满,不太现实,但比起传统悲剧,更愿意接受温暖的,男主感觉好像甜茶,屋子里的海报居然是非我所愿,必须支持一下!

  • 祁沁工 0小时前 :

    我们的家庭建立在爱和诚实的基础上,婚姻是什莫,家庭是什莫,人和人的联系是什莫,有启发。他的蒂蒂真的有笑到!

  • 阿泽宇 9小时前 :

    保罗太可怜了,出轨就是单方面错误,别试图美化

  • 穆霞姝 2小时前 :

    家庭的基础是爱,而非血缘。

  • 郁嘉荣 5小时前 :

    虽然看起来富有社会议题但是本质上还是同性小品。我觉得很多性少数因为离婚“发狂”,还是很多还是因为“特殊”的身份,努力地想过好生活,但是到头来依旧一地鸡毛所以心有不甘,但不论什么样的身份,终是有聚散离合,可爱是永远不变的,。如果这样拍也许会更好。

  • 竹静白 5小时前 :

    选题很抓马感兴趣,同志代孕家庭的出轨争夺抚养权确实是比较好奇的一个方向,家庭的组成是千丝万缕的爱

  • 然树 0小时前 :

    两个男性组成的家庭比男女组成的家庭更正常把,因一方A 出轨家庭分裂在周年纪念日上小三闯到家里,一方B暴怒私自卖掉赖以生存的经济来源餐厅,A跑到B的衣帽间里对着B 空西装打拳、剪烂B的prade西装好有意思,原本以为最有的特色的孩子磕了药无安全绳攀岩会成功爬下来打破对自己的设限,结果抓马坠地从而推进所有人团聚在医院,引出孩子和生母讨论孩子父亲是谁的话题,中间那个段落,两位父亲原先都以为自己是孩子爸爸疯狂争抢抚养权,到知道自己都不是父亲时互相退让抚养权的变化,有趣也纪实啊,两个爸爸能争抚养权已经是好男人了,一般男人大概都不会争抚养权妨碍自己找下家或者拿到抚养权也是给父母抚养去了,包括最后在学校聚会上因为一首歌两位爸爸和好如初的做朋友还愿意继续这段父子情,这部片子拉低成可笑的low片,

  • 竭知慧 4小时前 :

    我喜歡這樣的電影小品,一個半小時,節奏很快,充滿歡樂,立意很好,故事也足夠現實。

  • 梁栋 0小时前 :

    别人开始拍夫夫离婚抢孩子了,我们连耽改都被禁了。

  • 翦秀美 0小时前 :

    拍的一般 题材红利吧 同性离婚与小孩归属问题

  • 清又绿 8小时前 :

    6/10。过于轻松的方式去表述,反而会忽略了许多现实困境,也弱化了主题的表达。此外,攀岩的象征也用得不好,跟主题与主线也没什么关联。

  • 母云英 5小时前 :

    没看前以为是部纪录片,看了几分钟后:这也太电影了吧?哈哈哈哈哈。

  • 邛海凡 5小时前 :

    半夜看这个笑死,我现在耳边全是叽里呱啦的意大利语😂

  • 马芷文 7小时前 :

    不仅仅是同性家庭会遇到婚后几十年,爱情被消磨殆尽,何去何从的问题,所有家庭都有这样的困境。青少年的性向、友谊、爱情,那么多不确定和承诺、责任,与中年人的困境遥相呼应,而形成他们后来地复杂局面,不也是青葱年少时光的产物吗?也有社会问题,性少数群体组建的家庭,怎么写出生证,也是一个争议不断的话题,尽管生养都有责任,但也仅仅是一部分人需要考虑的问题。后面的反转非常有趣,深化了主题。

  • 钊谛 9小时前 :

    两个中年gay撕逼也太好笑了 一个倒红酒 一个剪衣服 录音还没有点开始 女主弟弟亲男主那段真是笑死

  • 雪莲 2小时前 :

    题材不错 剧情感觉拍的也还行 可以说是狗血抓马搞笑集于一身了hhhh

  • 汪佁然 3小时前 :

    有点无语住了。有1点真的让人难以接受。出轨就是垃圾,还想得到别人重视。受害者有罪论一堆不见出轨人有任何代价,搞得好像被出轨的没付出过一样。不合适了不爱了可以谈,可以分离,出轨算什么东西!??什么奇葩强行HE

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved